密云区持续举办线上线下春风行动招聘活动,做好春节前后劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期就业工作,全力稳就业、保用工、促发展。
这是我区在人力资源市场举办的节后返岗首场线下招聘会,38家企业提供了960多个岗位。应聘者深入沟通岗位需求,现场填写简历并参加面试,160余名应聘者达成初步就业意向。
“我们是来自房山区的一家人力资源企业,今天的招聘会提供了我们公司石景山区和西城区的200多个岗位,这些岗位待遇还是不错的。”企业人事负责人李雪利说道。
2024年春风行动主要服务对象是有就业创业意愿的农村劳动者、高校毕业生等青年群体和其他各类劳动者、有用工需求的用人单位。活动注重强化精准对接服务力度,举办“专而精”特色专场招聘会,为群众提供“小而美”的招聘活动。保用工促企业发展,使劳动者和用人单位都能感受到服务温度,提振劳动者求职和市场主体发展信心,为密云绿色高质量发展提供有效助力。
区人力资源公共服务中心副主任胡跃玲表示,节后通过春风行动等一系列招聘活动,将政策服务送进企业和个人,摸排走访企业90余家,掌握用工需求600个。对于个人求职方面,加强对有就业需求人员的职业介绍和职业指导的精准化服务,通过系列招聘活动出实招,助力就业开门稳开门红。
记者:吴堃堃
美编:田思雨