24小时自助服务、开放式活动空间、WiFi、空调免费开放......近日，随着大山子社区“久久爱新 链链驿站”的运行，便利的服务模式深受“骑手”们的一致好评。辖区内所有新就业群体都可以在工作间隙，来这里体验开放“不打烊”、服务“不断电”的综合式“能量补给站”。

党建引领 携手驿站换新

位于大山子社区的“久久爱新 链链驿站”，紧邻辖区城市主干道，室外标识醒目，24小时的云端便利服务，让路过的外卖、快递“骑手”们都会忍不住的“刹”一脚，成为新就业群体的温馨港湾。

酒仙桥街道以关爱新就业群体为切口，充分发挥党建工作协调委员会的平台作用，在前期建设“全时驿站”的基础上，以大山子社区为试点，与链家党委共建“链链驿站”，形成由街道工委牵头，企业党组织、社区党组织等共同参与的共建机制。在链家党委支持下，街道巧妙改造翻新社区废旧的库房，翻新后内设桌椅、网络、空调、饮水机等基础设施，能够满足周边新就业群体“小哥”休息、喝水等基本需求。

同时，驿站内制定了骑手文明公约，由“恋美家”物业与社区志愿者定期进行维护清洁，让驿站成为新就业群体想得到、走得进的温暖港湾。

科技“链”条创新智能管理

当“微店24”模式与“全时驿站”结合，会擦出怎样的火花？在大山子社区的“久久爱新 链链驿站”内，门上一张醒目的二维码引人注目，骑手们可以通过扫描二维码进入室内，如果需要帮助，可以通过室内上方的电子屏幕与线上值班店长直接对话。驿站采用科技管家代替人工值守，并安装视频监控设备，配备完整的安全防护设施，真正做到全天候7×24服务。

据悉，街道充分发挥辖区高新、科技企业汇聚优势，通过科技赋能、服务聚能等方式，拓宽服务新就业群体的途径，鼓励科技企业或机构参与，将先进的技术手段应用到驿站管理中。辖区内的口袋时尚科技有限公司，发挥自身云值守便利店的运营优势，为驿站注入智能化活力。借鉴“微店24”模式，为全时驿站配备24小时在线客服，并安装门禁系统，实现了多店实时在线看管，创新了可循环运营模式，以科技之力，提升驿站管理效率，为使用者带来便捷与安全。

同时，在驿站内，微波炉、饮水机、医药箱、自助饮品等便民设施映入眼帘，在区委社工部的协调下，美团、元气森林等公司踊跃参与驿站建设，美团提供水、食品等物资，元气森林提供自助冰柜便利服务，丰富服务内容，进一步激活了“一核多元”结构，使驿站从“基础休息站”升级为“智慧关怀枢纽”，为辖区新就业群体提供“智慧港湾”。

“骑”心协力 实现双向奔赴

随着夏季的到来，北京气温不断攀升，骑手们依旧穿梭在大街小巷，为居民的生活带来便利，在美团公司工作的外卖员小葛就是其中一员。“这里的驿站24小时全天候开放，门上扫码就能自由进入，我们可以随时来这里饮水休息、阅读充电，冬能避寒、夏能避暑，就像回自己家一样。”小葛激动地说，“我经常半夜送餐，看到路灯昏暗、指示牌损坏等问题，我会及时拍照并与社区工作人员联系，街道、社区设身处地为我们着想，我们也想为辖区做点什么。”

随手拍、随时报、随即办……街道“久久爱新 全时驿站”为新就业群体建起一个“家”，他们也在用自己的方式为这个“家”添砖加瓦。在酒仙桥街道像小葛一样的新就业群体还有很多，大家积极发挥“流动哨兵”“移动探头”作用，协助街道做好文明宣传教育、安全隐患排查、环境秩序保护等工作。

基于此，街道还与骑手签订《文明公约十条》，设置积分管理制度，并动员骑手主动担任社区“副楼门长”，形成互助共建、双向服务、共同治理的长效机制，实现与新就业群体的“双向奔赴”。

目前，街道辖区内共建有17处“久久爱新”全时驿站，提供了23个友好场景，组织89名骑手担任副楼长，吸纳211家友好商户，让“15分钟关爱服务圈”基础更牢、服务更实。

接下来，酒仙桥街道将持续推进新就业群体“多元友好”场景建设，链接辖区商圈、楼宇等资源，搭建多元友好服务平台，实现新就业群体与社区、商圈楼宇同频共振、协同发展，助推酒仙桥地区经济、社会高质量发展。