“法律是守护公平的‘硬支撑’，雷锋精神是传递温暖的‘软纽带’。”近日，雷锋宣讲团法治分团成立大会落下帷幕，北京正义律所吴有龙律师当选分团团长。在当选感言中，他将法治专业与雷锋精神的融合之道娓娓道来，勾勒出“让雷锋精神通过法治实践‘活起来’”的生动路径，也为基层法治服务注入了温暖的精神力量。

初心“有根”：把普法讲台搭在群众最需要的地方

“雷锋精神的‘根’，是把群众的小事当成自己的大事。”吴有龙的这句话，不是口号，而是多年来的实践底色。在城郊社区，他曾为遭遇“保健品骗局”的独居老人梳理合同漏洞、固定报警证据，还现场组织“防骗小课堂”，用真实案例教会二十多位老人“先问律师再交钱”；在建筑工地铁匠营，他带着“欠薪维权手册”，用农民工听得懂的语言讲解劳动仲裁流程；在中学校园，他围绕《未成年人保护法》，帮孩子们筑起自我保护的“法律盾牌”。

“不搞照本宣科，不做脱离实际的宣讲。”这是吴有龙对法治分团的要求。他透露，未来分团将组建“流动宣讲队”，针对农民工、创业者、家长等不同群体定制“普法菜单”，开通“雷锋法治热线”，让群众有法律疑问时“找得到人、问得清事”，让法治宣讲真正接民心、贴民情。

服务“有本事”：用专业让雷锋精神落地生根

“雷锋说‘精益求精、恪尽职守’，我们的‘本事’就是用专业解难题。”吴有龙回忆起去年一起知识产权侵权案：面对业内知名律所的“强势证据链”，他带领团队用两周时间梳理客户5年研发记录，从2019年的行业展会手册中找到关键证据，最终帮本土科技公司保住了核心技术。“客户说，这让他们相信专业法治力量能守护中小企业的创新梦。”

这份“专业”将成为分团的核心竞争力。吴有龙介绍，下一步分团将打造“专业服务矩阵”，吸纳民事、刑事、行政等领域优秀律师，组建劳动争议、家庭纠纷、公益维权等“专项服务小组”；同时建立“案例复盘机制”，把成功维权、有效调解的经验整理成“服务范本”，让更多成员掌握“既讲精神、又解难题”的本领。

担当“有实招”：在矛盾化解中传递法治温度

“看到困难就上、看到需求就帮，这是雷锋精神的担当，也是我们的使命。”今年年初，某小区200多户业主因物业乱收费集体拒交物业费，物业公司以“断水断电”威胁，矛盾一触即发。吴有龙团队主动对接街道办，成立“调解专班”：逐户记录业主诉求、约谈物业公司指出违法点、组织3场多方调解会，最终促成“降费+整改+补交物业费”的和解方案，让“剑拔弩张”变成“握手言和”。

这样的担当，未来将更有体系。吴有龙表示，分团将主动对接信访部门、社区居委会，对征地拆迁、邻里纠纷等易激化矛盾提前介入；开展“雷锋法治攻坚行动”，集中解决农民工欠薪、残疾人维权等“硬骨头”问题；建立“应急响应机制”，在自然灾害、突发事故后第一时间提供法治支持，做群众身边的“雷锋式法治人”。

境界“有追求”：让法治服务超越利益、传递价值

“把宣讲服务当成‘事业’，把法治传播当成‘长期追求’。”多年来，吴有龙带领北京正义律所坚持每月组织律师走进基层，还设立“青年律师成长基金”鼓励公益服务。有位年轻律师曾疑惑“做公益值得吗”，吴有龙带他去见那些因“法治进校园”避开犯罪陷阱的少年、因“赡养维权”找回家庭温暖的老人——年轻律师后来感慨：“帮别人获得的价值感，比赚钱更珍贵。”

这份“超越小我的追求”，将是分团的长远方向。吴有龙计划通过“传帮带”让资深律师带青年律师参与宣讲，培养更多“雷锋式法治新人”；同时把现有宣讲、维权模式做成可复制的范本，吸引更多人加入“雷锋法治行动”，让“以法治守护公平、以奉献传递温暖”成为社会风尚。

“当选团长不是终点，而是起点。”吴有龙在感言结尾的话，既是承诺，也是行动宣言。当法治的“硬支撑”遇上雷锋精神的“软纽带”，当专业使命撞上奉献初心，这支法治分团正走出一条“既守公平正义，又有温度情怀”的新路径，为法治中国建设注入更多温暖力量。

供稿：法治分团