“我现在50多岁，也没啥技术，前几天在社区群里看到了招聘会的信息，离家也近，今天来看，感觉适合自己的岗位还挺多的。”家住南苑街道阳光社区的王先生高兴地说。已经失业一段时间的王先生，在社区就业服务专员的陪同下，已经与一家企业达成了就业意向。

为全力促进辖区内居民高质量充分就业，3月20日，南苑街道举办2026年首场现场招聘会活动。本次活动以“春风送岗促就业 真情相助暖民心”为主题，为求职者和用工企业搭建精准对接平台。本次活动吸引现场求职者300余人，达成初步就业意向91人次。

精准送岗满足多元就业需求

本次招聘会活动精选12家用工企业，涵盖金融、教育、零售、制造等多个行业，提供43个优质职位、321个就业岗位，既有面向专业人才的财务、总监、城市经理等高薪岗位，也有管培生等适合应届生的岗位，更有兼职客服等灵活性的岗位，全面覆盖不同学历、不同技能水平求职者的就业需求。招聘会还提供“短训快聘”就业服务模式，全程采用短期培训、考核衔接、快速上岗的模式，培训和岗位直接对接，学完就能快速匹配工作，真正做到培训、考核、上岗一条龙。

精准指导提供全方位就业支持

本次招聘会集中打好就业服务组合拳，为求职者提供全方位、专业化的就业支持。现场设置“职业指导”和“政策咨询”专区，组织职业指导师、基层就业服务骨干等专业力量，为求职者提供政策咨询、职业规划、简历优化、面试技巧指导等服务。同时，招聘会还通过“丰台人社”微信视频号进行同步直播，无法到场的求职者可在线参与招聘活动，与企业HR实时互动。线上直播带岗活动观看量达2000余人次。

精准支持打造15分钟就业服务圈

南苑街道充分发挥公共就业服务机构、就业服务站点等载体作用，致力于建设“15分钟就业服务圈”。依托“1+22”模式，即1个街道级就业服务机构和22个社区（村）就业服务站点，组建了一支由街道职业指导师和社区（村）就业服务专员为主的就业服务队伍，让就业服务触手可及。为辖区内居民提供政策解读、岗位信息查询、职业指导等服务，让求职者在家门口就能享受到便捷的就业服务。

下一步，南苑街道将持续关注辖区内居民就业需求，利用“大数据+铁脚板”形式，通过电话沟通、上门走访等多种方式，精准锁定重点帮扶对象，准确掌握其就业动向，确保就业状况清、就业意向清、培训意愿清、服务需求清。定期开展常态化招聘活动，同时联合相关部门开展技能培训、创业指导等多元化服务，不断拓宽就业渠道，优化就业服务，让更多居民实现“在家门口就业”的愿望，为构建和谐稳定、幸福宜居的辖区奠定坚实基础。

来源 丰台区融媒体中心

丰台时报

通讯员 刘欣妍

编辑 姜欢

校对 赵宇航